弘峰对员工的培养?

作者:

发布时间:

2019-04-02


       弘峰为员工职业生涯发展专门设立了商学院,作为企业人才培养的基地,从员工入职开始开展系列的培训考核体系,新员工入职培训班、管培生培训班、中基层管理培训班、中层管理提升班、专业岗位技能培训/提升班、店长培训班及线上集训课堂,以及年度的全体员工轮训班。对岗位在岗人员有对应的岗位素质模型要求,不符合要求时会进行再训重新考核,或者调岗降职,直至达标后方可在岗晋升。

弘峰酒店集团